■カウンセラーが、企業と求職者を仲介して、双方の意向を汲みながら、ふさわしい企業を紹介するシステムです。
■企業の採用には、募集要項には表れてこない企業の本音があります。それを掴んでいるジョブアシストだから、ニーズを確認しながらの紹介が可能です。
■企業と求職者のマッチングを十分確認した上面接するので、採用
に至る可能性はぐんと高くなります。企業にとっても、求職者にとっても大変効率のよい採用、転職が可能になります。